StoryEditorporady prawne

Praca za granicą a ubezpieczenie w KRUS

02.04.2024., 11:00h
Pracuję w Norwegii na podstawie umowy o pracę. Jednocześnie jestem w Polsce ubezpieczony w KRUS, ponieważ posiadam gospodarstwo, które prowadzi obecnie brat. Czy jest jakiś limit zarobków, które mogę uzyskać, aby pozostać przy ubezpieczeniu w KRUS?

Czy pracując na etacie, można być ubezpieczonym w KRUS?

W przedstawionej sytuacji powinien Pan zostać wyłączony z ubezpieczenia w KRUS – niezależnie od wysokości zarobków. Wynika to jasno z treści art.  7 i 16 ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników. Zgodnie z tymi przepisami, ubezpieczeniu wypadkowemu, chorobowemu i macierzyńskiemu oraz emerytalno-rentowemu może podlegać jedynie osoba, która nie jest objęta ubezpieczeniem społecznym z innego tytułu.

Wyjątki od tej zasady dotyczą jedynie prowadzących pozarolniczą działalność gospodarczą w niewielkich rozmiarach oraz członków rad nadzorczych i wykonujących pracę na podstawie umów cywilnoprawnych (np. zlecenia), jeżeli przychód osiągany z tego tytułu w rozliczeniu miesięcznym nie przekracza kwoty równej minimalnemu wynagrodzeniu za pracę.

Z artykułu dowiesz się:

  • Czy pracując na etacie, można być ubezpieczonym w KRUS?
  • Czy pracując za granicą, można być ubezpieczonym w Polsce w KRUS?
  • Czy KRUS może wyłączyć rolnika z ubezpieczenia z datą wsteczną?

Czy pracując za granicą, można być ubezpieczonym w Polsce w KRUS?

Natomiast osoba, która podlega ubezpieczeniu s...

Pozostało 54% tekstu
Dostęp do tego artykułu mają tylko Prenumeratorzy Tygodnika Poradnika Rolniczego.
Żeby przeczytać ten i inne artykuły Premium wykup dostęp.
Masz już prenumeratę? Zaloguj się
Warsaw
wi_00
mon
wi_00
tue
wi_00
wed
wi_00
thu
wi_00
fri
wi_00
14. kwiecień 2024 13:36